根据学院青年教师导师制培养工作要求，全面落实青年教师导师制培养工作计划，推动青年教师培养工作按计划有序开展，土木工程系于3月20日下午，在系会议室召开第二批青年教师培养与导师见面会，5位导师对6位青年教师培养对象进行面对面的指导。见面会由系副主任张建清主持。
张副主任向与会导师、青年教师介绍了学院实行青年教师导师制培养工作的背景、要求、目标，以及系对青年教师导师制培养工作的基本想法，明确了本次见面会的主要议题及基本程序。
会议首先由6位青年教师向导师们详细汇报了在培养期中完成目标任务实施情况，以及在计划实施过程中遇到的困惑。其次，导师们在听取青年教师汇报会后，针对青年教师目前的现状、提出的问题所要达到的目标任务进行了具体指导，同时对青年教师培养的内容、计划和安排发表了意见和建议。导师们认为，青年教师要明确自己的发展方向，找准发展定位，正确选择自己的发展领域，瞄准发展目标不松紧。要在课程教学、专业技能、教科研项目等方面得到全面提升，在继承传统教学方法、手段的基础上，要大胆创新，积极探索和运用现代信息化教学和未来慕课教学等新的教学方法和手段。要积极参与教科研工作，发表各类论文，形成自己的教科研成果，切实提升教学能力和教科研水平。最后，导师们和青年教师一起商议了下一步培养目标、具体内容、计划实施等事项，并形成了一致意见。
